寧夏出臺“新政”獎勵社會工作人才

自治區(qū)黨委和政府出臺深入實施新時代人才強區(qū)戰(zhàn)略“新政”，在全國率先將社會工作人才獎補、崗位開發(fā)、政府購買社會工作服務(wù)、機構(gòu)培育等重點工作寫入新時代人才強區(qū)戰(zhàn)略予以推進?！靶抡泵鞔_對取得高、中級社會工作師證書人員一次性分別給予6000元、3000元獎補，鼓勵市、縣(區(qū))或用人單位對取得初級證書人員給予一定獎補。銀川市出臺“人才興市30條”，在自治區(qū)人才經(jīng)費獎勵高、中級社會工作師人員的基礎(chǔ)上，明確對取得初級社會工作師證書人員一次性給予2000元獎補政策。

自治區(qū)人才強區(qū)戰(zhàn)略“新政”同時提出，推動以社會工作服務(wù)為主的事業(yè)單位設(shè)立社會工作專業(yè)技術(shù)崗位，貫通職業(yè)資格與專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘渠道;加大政府購買社會工作服務(wù)力度，積極培育社會工作服務(wù)機構(gòu)，推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))、學(xué)校社會工作站建設(shè)，為全面推進社會工作人才職業(yè)化、專業(yè)化提供強有力的政策支撐。

原文：

http://mca.nx.gov.cn/xwzx/mzdt/202206/t20220620_3578457.html

關(guān)注：

拿到2023年社會工作師證書后，如何更好地做好就業(yè)規(guī)劃?

社會工作師報考人數(shù)逐年增加，為什么社工考試如此受歡迎?

（責任編輯：中大編輯）

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