2014年企業(yè)法律顧問(wèn)考試管理知識(shí)鞏固習(xí)題

6.公司是由兩個(gè)或兩個(gè)以上自然人或法人投資設(shè)立的，具有獨(dú)立法人資格和法人財(cái)產(chǎn)的企業(yè)。公司的缺點(diǎn)不包括：()。

A.創(chuàng)辦公司的手續(xù)復(fù)雜，組建成本較高

B.政府對(duì)公司監(jiān)管較嚴(yán)

C.透明度較低，不利于有關(guān)部門(mén)審查

D.公司易受“內(nèi)部人”控制

7.在計(jì)劃工作的步驟中，計(jì)劃決策的關(guān)鍵是：()。

A.確定目標(biāo)

B.評(píng)價(jià)各種方案

C.選擇方案

D.制訂派生計(jì)劃

8.“為一定的社會(huì)組織或團(tuán)體確立目標(biāo)、制定戰(zhàn)略、進(jìn)行決策、編制規(guī)劃和組織實(shí)施等”是領(lǐng)導(dǎo)的()。

A.基本職能

B.主要職能

C.本質(zhì)

D.目的

9.某公司人力資源部向董事會(huì)提交了最新擬定的人力資源管理戰(zhàn)略。這中戰(zhàn)略屬于企業(yè)戰(zhàn)略中的哪個(gè)層次?()。

A.公司戰(zhàn)略

B.經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略

C.差異戰(zhàn)略

D.職能戰(zhàn)略

10.PEST分析是指宏觀環(huán)境的分析。其中S代表：()。

A.政治因素

B.技術(shù)因素

C.經(jīng)濟(jì)因素

D.社會(huì)因素

答案：6.C。解析：計(jì)劃工作的特征包括目的性、主導(dǎo)性、普遍性、效率性。

7.D。解析：人員配備原則包括：經(jīng)濟(jì)效益原則、任人唯賢原則、因事?lián)袢嗽瓌t、量才使用原則、程序化規(guī)范化原則。

8.C。解析：C選項(xiàng)若改為及時(shí)的信息輸入則正確。

9.B。解析：競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略是針對(duì)行業(yè)或產(chǎn)品等某個(gè)公司采用的擴(kuò)大市場(chǎng)占有率，實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)利潤(rùn)的戰(zhàn)略，應(yīng)屬于經(jīng)營(yíng)級(jí)戰(zhàn)略。

10.A。解析：s代表Strengths(優(yōu)勢(shì))。

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（責(zé)任編輯：何以笙簫默）

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