1.[首席審計執(zhí)行官被審計委員會要求盡快對一家化工廠實施審計。該項審計業(yè)務包括檢查健康、安全和環(huán)境（HSE）的管理和程序。首席審計執(zhí)行官知道內(nèi)部審計部門不具有實施該項業(yè)務所需的HSE方面的知識，此時他應
A:開始該項業(yè)務，并將HSE培訓列入下年的培訓計劃以便開展后續(xù)審計。 B:向?qū)徲嬑瘑T會建議由該工廠自己的HSE職員去實施該項工作。
C:尋求審計委員會的同意，以從外部獲得HSE專家的適當支持。 D:推遲實施該項審計業(yè)務，告知審計委員會進行該項業(yè)務要先幾個月的時間去培訓內(nèi)部審計職員。
         
2.《標準》要求內(nèi)部審計師擁有以下哪些技能？
I． 內(nèi)部審計師應理解人際關系的重要性并善于處理人際關系。
II． 內(nèi)部審計師應該能夠識別和評價偏離良好實務之行為的重要性和重大性。
III． 內(nèi)部審計師應是諸如經(jīng)濟學、商法、稅收、金融和信息技術方面的專家。
IV． 內(nèi)部審計師應具備出色的口頭和書面表達能力。
A:只有Ⅱ B:Ⅰ和Ⅱ
C:Ⅲ和Ⅳ D:Ⅰ、Ⅱ、Ⅳ都對。
          
3.[一家大型公司的內(nèi)部審計部門已為下年度制定了工作計劃和預算。該計劃包括以下幾個方面：所有審計業(yè)務按先后順序排列的清單，審計職員安排，詳細的費用預算，以及每項審計業(yè)務的開始日期。以下哪項說明了該項計劃的主要缺陷？
A:沒有考慮到管理層對特別項目進行審計的要求。 B:實現(xiàn)營業(yè)利益的機會被忽略了
C:沒有提供衡量工作的標準和工作的計劃結(jié)束日期。 D:實施審計所需要的知識、技能和紀律被忽略了。
         
4.在確認是否應將采購部或人事部列入審計日程安排時，以下哪個因素最不重要？
A:其中一個部門的經(jīng)營發(fā)生了重大的變動。 B:最近新來了一個精通其中某個領域知識的內(nèi)部審計師。
C:其中一個部門比另一個更有機會取得經(jīng)營收益。 D:其中一個部門的潛在損失遠遠大于另一個部門。
        
5.首席審計執(zhí)行官在制定審計計劃時大多采用風險評估的方法，因為它提供了
A:一種系統(tǒng)化的評估程序并結(jié)合可能不利情形的專業(yè)判斷。 B:一份對組織有潛在不利影響事項的清單。
C:組織內(nèi)可審計活動的清單。 D:某事件或行動對組織造成不利影響的可能性

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